Leiter m/w/d eine familiären Gästehauses
- Stellenanbieter
- keine Angabe
- Ort
- Mettingen, Nordrhein - Westfalen
- Veröffentlicht
- Samstag, 14. November 2020
- Ref.
- 295026
- Berufsfeld
- Gastronomie, Hotellerie, Tourismus
- Branche
- Freizeit / Kultur
- Arbeitverhältnis
- Vollzeit
- Karrierestatus
- Geschäftsführung & Vorstand

Leiterin/Leiter eines familiären Gästehauses (m,w,d)
Arbeiten, wo man sich zu Hause fühlt ...
In unserem Gästehaus im nördlichen Teil Nordrhein-Westfalens (Tecklenburger Land) pflegen wir den Zusammenhalt unserer
Klein- und Großfamilie. Derzeit wird das von bis zu ca. 40 Gästen besuchte Haus von einer passionierten Gastgeberin geführt.
Mit Blick auf deren Pensionierung suchen wir zum Januar 2021 eine Nachfolge.
Ihre Aufgaben
• Führen eines familiären Gästehauses in Abstimmung mit dem verantwortlichen Familienmitglied.
• Bewahren einer offenen und gastfreundlichen Urlaubsatmosphäre mit Sinn für familiäre Traditionen.
• Veranlassen, Zubereiten und Servieren frischer und leichter Speisen aus saisonalen, regionalen Frischprodukten.
• Ausrichten von Familienfesten, Partys, Sport-und Kulturveranstaltungen.
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben sowie häuserübergreifende Projektarbeit.
Ihr Profil
• Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft, Hotellerie oder Gastronomie.
Oder haben Sie hervorragende Gastgeberqualitäten mit einer vergleichbaren Qualifikation? Bei uns sind auch Quer- oder
WiedereinsteigerInnen willkommen.
• Eine Leidenschaft für schönes Ambiente mit gehobener Tischkultur, gutes, dem Anlass angemessenes, gesundes Essen unter
der Berücksichtigung diverser Diäten zeichnet Sie aus.
• Sie bringen mindestens 2 Jahre Führungserfahrung mit und arbeiten gerne im Team von Kolleg/inn/en.
• Sie haben Lebenserfahrung, eine große Empathie für Jung und Alt sowie gute Sprachkenntnisse im Englischen und Grundkenntnisse im Niederländischen.
Das bieten wir Ihnen:
• Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit mit hoher Selbständigkeit ohne eigenes Betriebsrisiko.
• Angenehme und wertschätzende Unternehmenskultur in besonderem Ambiente.
• Ein gut eingearbeitetes, motiviertes Team.
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit der Absicht zur langfristigen Bindung.
• Interne und externe Förderung und Weiterbildung.
• Eine angemessene Vergütung inklusive arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung.
• Kollegiale Hilfe bei der Wohnungssuche, sollten Sie nicht im Umfeld wohnen.
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbungsunterlagen nimmt für unsere Familie vertraulich die Personalabteilung der
Mettingen Grundbesitz GmbH & Co. oHG entgegen
E-Mail: HR@fammet.de oder Postadresse: Bachstraße 31, 49497 Mettingen